Gestión de Recursos Humanos

Presentación

En 18 años, egresaron del Postgrado de Especialización en Recursos Humanos de la Universidad Católica del Uruguay más de 200 profesionales, que ocupan roles gerenciales y de consultoría en organizaciones de referencia.

Objetivos

El programa articula modelos conceptuales de última generación en gestión humana, con aplicabilidad en empresas del ámbito local, nacional e internacional. Sus herramientas no solo están concebidas para consolidar las empresas, sino además para favorecer el emprendimiento, la innovación y los cambios organizacionales.

Perfil del graduado


El postgrado está dirigido a profesionales, gerentes y consultores con interés o potencial para liderar procesos de gestión de personas en diversos tipos de organizaciones. El programa le permitirá al graduado:

• Desarrollar sus habilidades personales e interpersonales para ser más efectivo en su desarrollo individual y profesional.

• Aprender a crear y adaptar herramientas de gestión humana que atiendan la finalidad de las empresas u organizaciones y, al mismo tiempo, el desarrollo de las personas.

• Poseer la capacidad de actuar con una clara conciencia ética, tanto en lo personal como en lo empresarial, lo cual implica un compromiso con el desarrollo económico del país, la creación de condiciones sociales de equidad y el cuidado del ambiente.


Plan de estudios

Propuesta curricular
• Cultura organizacional e impacto en el cambio organizacional
• Desarrollo de competencias
• Estrategias de reclutamiento y selección
• Ética/RSE aplicada a los negocios
• Gestión de desempeño
• Gestión del talento humano y modelación del trabajo
• Gestión estratégica de las remuneraciones
• Legislación laboral
• Liderazgo y trabajo en equipo
• Management corporativo
• Negociación
• Planificación estratégica de recursos humanos
• Seminario de relaciones laborales en Uruguay
• Taller de práctica profesional integradora

Metodología
Se aplicarán diferentes metodologías teórico-prácticas, para generar una activa participación del estudiante a través del trabajo en equipo, la resolución de estudios de caso y la vinculación permanente con la realidad empresarial. Asimismo, se generan instancias de intercambio y actualización a través de charlas y talleres con referentes del medio en la especialidad.
Los métodos de aprendizaje incluyen exposiciones conceptuales, análisis de casos, simulación de situaciones, aprendizaje grupal, debates, juegos de negociación, retroalimentación del docente, entre otros.


Profesores

Docentes internacionales

Horacio Cortese | Argentina
Doctor en Sociología del Trabajo, Universidad Argentina de la Empresa (UADE). Director del Máster en Dirección de RRHH, Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES).

Jorge Elías | Brasil
Magíster en Administración, Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Especialización en Administración, Pontificia Universidade Católica do Rio Grande do Sul. Licenciado en Administración de Empresas, Facultad Porto Alegrense de Ciencias Contables y Administrativas.

Horacio Meléndez | Argentina
Doctor en Administración; Contador público y Licenciado en Administración, Universidad Católica de Argentina. Director del Doctorado en Administración y MBA, Universidad Católica de Argentina.

Docentes nacionales

Carlos Casalas
Doctor en Derecho y Ciencias Sociales, Universidad de la República. Programa de Formación Avanzada en Gestión de la Propiedad Intelectual, Universidad Bolivariana de Venezuela (en curso).

Ricardo Chiesa
Magíster en Dirección de Empresas, Universidad Católica del Uruguay. Psicólogo, Universidad de la República.

Héctor Delgado
Psicólogo, Universidad de la República. Facilitador y consultor autorizado de Franklin-Covey Internacional (EEUU). Facilitador autorizado en Calidad - Instituto Sebrae, Brasil.

Graciela Ferreira
Psicóloga, Universidad Católica del Uruguay. Referente académica, Postgrado de Marketing. Universidad Católica del Uruguay.

Silvia Franco
Diplomada en Estudios Avanzados, Universidad de Deusto (España). Postgraduada en Gestión de Recursos Humanos, Universidad Católica del Uruguay y Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Psicóloga, Universidad de la República.

Enzo Galaschi
Postgraduado en Gestión de Recursos Humanos, Universidad Católica del Uruguay y Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Licenciado en Trabajo Social, Universidad de la República.

Oscar Licandro
Master of International Management (MIM), St. Thomas University (USA). Licenciado en Sociología, Universidad de la República. Coordinador del Programa de Investigación en Responsabilidad Social, Universidad Católica del Uruguay.

Silvana Piccininno
Postgraduada en Marketing, Universidad Católica del Uruguay. Licenciada en Psicología, Universidad de la República. Directora de Recursos Humanos de CIM y Asociados.

José Prato
Doctor en Economía y Dirección de Empresas, Universidad de Deusto (España). Licenciado en Relaciones Laborales, Universidad Católica del Uruguay. Director de la Licenciatura en Gestión Humana y Relaciones Laborales, Universidad Católica del Uruguay.

Enrique Piedra Cueva
Master of Arts en Sociología, Université Catholique de Louvain (Bélgica). Asistente Social, Universidad de la República.

Mario Rosa
Master of International Management (MIM), St. Thomas University (USA). Licenciado en Dirección de Empresas, Universidad Católica del Uruguay.

Pablo Seré
Master of International Management (MIM), St. Thomas University (USA). Licenciado en Dirección de Empresas, Universidad Católica del Uruguay.

Jorge Silveira
Magíster en Dirección de Empresas con énfasis en Recursos Humanos y Postgraduado en Gestión de Recursos Humanos, Universidad Católica del Uruguay. Programa de Alta Dedicación, Universidad de Montevideo. Doctor en Derecho y Ciencias Sociales, Universidad de la República.

Olivier Viera
Magíster y postgraduado en Finanzas Bancarias y licenciado en Dirección de Empresas, Universidad Católica del Uruguay.


Beneficios

Descuentos para Alumni UCU

Programas de postgrado y maestría: Los graduados de carreras de grado tienen un 25% de descuento en los programas de postgrado y maestrías de la Universidad Católica del Uruguay.

Descuentos para hijos de graduados: Los hijos de graduados de carreras de grado o de programas de postgrado de la Universidad Católica tienen un 10% de descuento en carreras de grado o programas de postgrado.

Calendario


Lunes, martes y miércoles: de 19:00 a 22:30 h | en caso de docentes nacionales.
Jueves y viernes: de 19:00 a 22:30 h
Sábados: de 09:00 a 16:00 h | en caso de docentes extranjeros.


Postulación

Requisitos de postulación para abril 2018

• Ser egresado universitario de una carrera de grado con una duración mínima de cuatro años.
• Acreditar experiencia profesional relevante (2 años mínimo).
• Demostrar suficiencia en el manejo del inglés.
• Completar formulario de postulación.
• Presentar carta de recomendación.

Cr. Martín Studer
Referente académico

Maestrías y Postgrados en Ciencias Empresariales
escueladenegocios@ucu.edu.uy
Tel. 2487 2717 int. 6770
Dir. Dr. José Brito Foresti 2952, CP 11600 Montevideo – Uruguay

Vida Académica

Testimonios


  • "En un mercado laboral cada vez más desafiante, las organizaciones demandan profesionales altamente calificados. El Posgrado de Especialización en Gestión de Recursos Humanos me permitió compartir con docentes y colegas de distintas áreas, innovadoras prácticas de gestión, brindándome herramientas teórico prácticas, así como una red de intercambio profesional en un contexto ético basado en principios y valores."
    Martín Palacio Vidaurreta


Nuestras Sedes

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